Droit du travail

Que l'on soit salarié ou employeur, on est souvent démuni face au droit du travail dont la complexité nécessite l'intervention d'un professionnel du droit.

Les conséquences d'un litige en droit du travail sont particulièrement importantes :

Tant pour le salarié qui fait vivre sa famille grâce au salaire qu'il perçoit
Que pour l'employeur dont l'entreprise peut être menacé par le comportement de certains salariés.

Je pourrai vous conseiller avant toute procédure, notamment pour :

Négocier et rédiger un contrat de travail
Modifier un contrat de travail par avenant ou insertion d'une nouvelle clause
Négocier avec le salarié ou l'employeur pour mettre fin à une situation conflictuelle

Lorsque cela sera nécessaire, je serai à vos côtés pour vous assister devant le Conseil de Prud'hommes et faire valoir vos droits.

Procédure de Licenciement
Non versement du salaire
Durée du Travail
Maladie et accident
Licenciement pour faute
Licenciement pour motif économique
Rappel de salaires
Rédaction et modification du contrat de travail
Représentation salariale
Responsabilité pénale du chef d’entreprise